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尚南文化

 

尚南公司总经理阮夏名
(2006-11)


 

    每间公司都有自己独特的企业文化,而尚南的企业文化凝聚了尚南人艰苦奋斗感悟而成,是每个尚南人心中的文化。尚南文化四大核心内容为:宗旨、使命、愿景、核心价值观,其寓意为:"人为什么活着?怎么活法?活成什么样?在一起共事有没有共同的价值观?"

    宗旨:让人们充分享受到资讯产品带来的价值、满足与快乐!
    好的产品能让使用者心情愉悦,效率高,真正物有所值,会从心眼里感到满足与快乐。并且能把这种喜悦与快乐感染给身边的同事、家人,乃至于社会上所接触的每个人。

    使命:融汇中西文化与科技,创造民族优秀资讯产品。
    中国文化博大精深,西方科学技术领先,吸其二者精华,融为一体,打造既适合中国国情,又融合西方先进科技的民族优秀产品。

    愿景:成为令人景仰、羡慕、向往的资讯产品与服务提供商。
    被人景仰是内在的修为,被人羡慕是外在的光环,我们期望能真正做到被他人从内到外都由衷地向往与追求。

    核心价值观:精益求精、求实创新、和谐诚信、进取高效。
    精益求精:打造"人无我有,人有我精"的精品;
    务实创新:实实在在做人做事,不墨守陈规,以开放的心态、不折不挠的精神学习、接受和钻研新事物,不断挑战和超越自我;
    和谐诚信:营造和谐的氛围,互相友爱、相互理解与尊重,做人做事诚实守信;
    进取高效:做人做事积极进取、具有高度的主人翁精神,做任何事情讲究低成本高效率,与时间、市场赛跑。

    企业文化不是一种口号,只有得到共识的文化才是有价值的企业文化,也只有让文化真正渗透到员工的日常行为当中,才会形成一种习惯,自发地去做。尚南的每个员工都会受到这种文化的熏陶和洗礼,所以处处呈现:
    1、 清静的工作氛围:没有人事纷争,没有虞欺而诈,每个人都怀着轻松愉悦的心情工作。
    2、 温暖如家的感觉:生活、健康时刻有人关心,偶染的风寒,会有药品和嘘寒问暖的问候。
    3、 不计较个人得失:在这里,每个人都为一个共同的目标而努力。没做完的工作会利用闲暇的时间去完成,没完成的任务会加班加点的去做完,没有抱怨,没有责怪,都是自发去做。
    4、 平静单一的心态:没有权和利纷争、没有待遇烦恼,因此员工心境清静,障碍少、烦恼少,效率自然高,成长速度也快。

    在尚南,每个人都有主人翁的精神,归属感强,这就是尚南企业文化的核心。


 
 


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